産業医紹介センターの産業医紹介サービス

レベルの高い産業医を紹介することをモットーに紹介業務を行う、産業医紹介センターの産業医紹介サービスについて調べてみました。

産業医紹介センターの産業医紹介サービスを調査

引用元HP：産業医紹介センター https://www.sangyouishoukai.com/

産業医紹介事業を中心に企業をサポートするメニューをもつ産業医紹介センター。産業医紹介事業の特徴を調べました。

産業医探しに苦労する点を全てカバー

企業が産業医と契約する際に悩むポイントを押さえながら、丁寧なヒアリングと適切なアドバイスで契約締結まで結びつけます。産業医グループに所属している医師の履歴書をもとに書類選考に合格した医師から紹介するので、企業ニーズに外れた産業医を紹介することはありません。企業担当者と産業医の面接・面談のサポートも行い、採用に至るまでの煩雑な業務を一手に引き受けます。産業医の突然の退職にも緊急対応が可能。日本各地で迅速に紹介できるよう体制が整えられている会社です。

完全成功報酬型で案内

無事に産業医との契約が締結されるまで、産業医紹介センターから費用請求が上がることはありません。社員数によっては導入するかしないか判断に迷い、なかなか決まらない場合があります。そんなときでも産業医導入に関する疑問に適宜答えてくれる頼もしい存在です。

4つの紹介方式で企業ニーズに応える

産業医紹介センターが用意している契約方式は4つあります。

• 嘱託産業医顧問契約方式
  1カ月のうち産業医に仕事をしてもらう時間数ごとに契約料を決める方式。1時間50,000円から3時間110,000円がおおよその目安で、延長した場合別途費用が発生します。月々の報酬額を減らしたい場合におすすめです。
• 嘱託産業医人材紹介方式
  月々の報酬額は顧問契約方式よりも若干安く設定。人材紹介料として初年度年俸の30%を産業医紹介センターに支払います。年単位での長期契約を考えている企業向けのサービスで、契約期間よって損益分岐点が分かれます。
• スポット契約
  通年契約は難しいけれど、スポット的にでも産業医を導入したい企業向けの方式です。選任する産業医1名につき100,000円の手数料が発生しますが、変更しなければ初回の支払いのみ。産業医の交通費は別途負担する場合があります。定期的に来社することがないので面談の際には都度の情報共有が必要です。
• 専属産業医人材紹介方式
  産業医を最長5年にわたり契約社員として採用する方式です。公式ホームページないでは週4日勤務で120～160万円と記載されていますが、1日当たりの勤務時間数までは明記されていません。基本的に専属産業医と一般医師の報酬は同額程度と言われています（週1日勤務で年間300～400万円）。産業医がもつ資格やスキルによっては費用が高くなります。採用条件を確認の上、直接問い合わせてください。

どの方式でも契約までの流れは同じです。まず公式ホームページ内の問合せフォームか電話で見積もり依頼を出します。見積書と契約書を合わせて提示したあと、書類選考や面談日程調整などのサポートに入ります。産業医との細かな調整はすべて産業医紹介センターに一任できるので便利です。

タイミングにもよりますが、契約成立後から実際に勤務を開始するまでに半年から1年ほどかかる場合があるそうです。「産業医の選任手数料は契約成立後から発生する」といった記載もあるので、方式によっても違うかもしれません。詳細は産業医紹介センターに問い合わせtください。

明確な料金で検討しやすい

費用は契約成立月から発生する、採用面接までは無料の完全成功報酬型。例えば顧問契約方式で月1時間（職場訪問）で50,000円は一見高額に感じられますが、産業医紹介センターのフォロー料金も合算されています。労働者の健康管理、企業と産業医との調整業務、法令遵守のためのアドバイス、弁護士や医療機関の紹介、資料提供、事務作業までを網羅した内容で、健康管理業務で社員を充当するよりはるかに安価と言えます。

急に産業医が辞めることになってもすぐ補充してくれる

契約期間内に産業医が辞める場合は、無償で次の産業医を選任する体制を整えています。通常だと半月から1カ月ほどかけて選任するところですが、初回契約時に企業ニーズをしっかり把握しているのでスムーズに契約につながります。

報酬（料金）体系

嘱託産業医顧問契約方式

• 委託産業医紹介料…100,000円/1名選任ごと
• 顧問料…1時間50,000円/1名（精神科医・心療内科医はプラス10,000円）
  ※産業医の交通費は別途負担

産業医の基本業務及び産業医紹介センターによる調整・事務処理や法令順守のためのアドバイス全般など、コーディネート業務が含まれます。職場訪問や面談の日程の調整も産業医紹介センターが担当するので、企業担当者の業務がほとんど必要ないと言えます。ストレスケアチェックの実施やアフターフォローについても対応。詳細は成約までに全て確認するのをおすすめします。

関連ページ：産業医の報酬相場ってどのくらい？

嘱託産業医人材紹介方式

• 人材紹介料…初年度年俸の30%/契約時のみ
• 顧問料…1時間45,000円/1名

サポート内容について公式ページでは詳細を確認できませんでした。

スポット契約

• 産業医選任手数料…100,000円/1名選任ごと
• 顧問料…2時間100,000円/1名（精神科医・心療内科医はプラス10,000円）
  ※産業医の交通費は別途負担

サポート内容について公式ページでは詳細を確認できませんでした。

専属産業医人材紹介方式

• 人材紹介手数料…初年度年俸の30%
• 報酬額…週3.5日で1,050万円～/1名

企業が専属産業医を契約社員として雇用する形態で、契約期間は最長5年間までです。専属産業医の採用については、最低労働条件は1日3時間・1週間あたり3日以上となっているのと、高額でないと応じてくれる医師が少ないことから選任が難しい形態です。まずは産業医紹介センターに問い合わせるのをおすすめします。

その他サービス対応範囲

産業医の選任方式によってサポート内容が変わるため、予算や庶務の状況に応じた産業医選任方式を選択することで活用しやすいメニューだと言えます。フルサポートで対応するのは顧問契約のみのようです。その他のサポート体制については産業医紹介センターに問い合わせてください。

産業医総研が厳選した産業医紹介サービス

各サービス会社によって料金体系や対応可能エリア、サービス範囲、女医の指定ができるかなどが違います。採用後のアフターフォローもしっかり行ってくれるかという点も大事なポイントでしょう。産業医総研では産業医導入事業を総合的に対応できているか、良い人材を紹介できているかをチェックした上で3社の産業医紹介会社をピックアップしました。また、産業医に対する求職・転職サービスもありますので併せてご参考ください。

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