【26社比較】産業医紹介サービス会社まとめ~産業医の探し方~
自社の課題に対応できる産業医紹介サービスの選び方
自社の課題に対応できる産業医紹介サービスの選び方
産業医紹介のポータルサイト » 【産業医とは】人事・労務部向けコラム » 選任方法

選任方法

会社が成長するにつれて従業員数が増えると、働きやすい職場環境づくりや社員の健康管理をしなくてはいけません。そのため厚生労働省により、会社の規模に応じて産業医の選任が義務付けられています。では、どのように選任するのでしょうか。

産業医の選任が必要になるタイミング

ここでは産業医を選任する時期や、しないとどうなるのか罰則を含めて説明します。

選任が義務になる時期

産業医の選任が義務付けられる時期は、事業内容や事業場の規模によって異なります。詳細は以下の通りです。

事業場の従業員労働者数 産業医の有無
1~49人 選任義務なし
50~999人 選任義務あり(嘱託可)
1,000~3,000人 選任義務あり(専属)
3,001人以上 2人以上の産業医が必要(専属)
※事業内容が「有害業務」に該当する場合、事業場の従業数が500人以上を超えると選任の産業医が必要。

参考サイト

引用元:(PDF)現行の産業医制度の概要等:厚生労働省より

事業場の労働者数が常時50人以上になった場合、産業医を選任する必要があります。気をつけたいのは「事業場」単位であることです。

そもそも「事業場」とは会社単位ではなく、支店・営業所・工場のように一定の場所で組織的に事業を行なっている場所を指します。例えば本社が100名、支店の労働者が60名だった場合、それぞれで産業医を選任しなければなりません。

産業医を選任していなかった場合

労働者数が50人以上を超え産業医の選任義務の条件に該当すると、事業場を管轄する労働基準監督署へ選任報告を提出する必要があります。

労働安全衛生法第13条において、「条件に該当した日から14日以内に選任しなければならない」と定められているためです。もし選任を怠った場合は安全衛生法の法律違反とみなされ、下記のような罰則が設けられています。

参考サイト

罰則内容

未選任で労働災害が起こった場合、会社の安全衛生に関する責任追及は避けられません。義務や罰則があるからではなく、働く環境を整えるためにサポート体制を整えましょう。

常時50人以上の定義とは

各企業において、さまざまな雇用形態で働く労働者がいます。では、産業医の選任が必要な「常時50人以上の労働者」とは、どこまでを指すのでしょうか。

常時50人以上の労働者

「常時」とは、通常の事業運営をするにあたり実際に働いている労働者の人数が常に50人以上になる場合を言います。そのため正社員・契約社員だけではなく、パートタイマーや直接雇用をしていない請負の臨時労働者も含まれまるのです。

「派遣社員だから」「請負会社に仕事を任せているから」といっても、事業場で働いている場合は人数に含まれます。週の労働時間が20時間未満であれば常時労働者に該当しないケースもあるので、ご注意ください。

選任選びに困ったときは、産業医専門の紹介会社を利用するのも一つの手です。現状を伝えて相談すれば、要望に沿った産業医を紹介してもらえるでしょう。

産業医総研が厳選した産業医紹介サービス

各サービス会社によって料金体系やサービス範囲・エリアの違いが当然あります。また、女医の指定ができるかなど、かゆいところに届くサービスを提供しているかどうかの違いも調べるとわかります。産業医総研では良い人材を紹介できているかを厳選して産業医紹介会社を3社ピックアップしました。また、産業医をサポートする産業医向け求職・転職サービスもありますので併せてご参考ください。

3つの条件を可能な限り満たした紹介サービスをピックアップ。一覧にまとめてみました。

理想の条件に近い、おすすめ産業医紹介サービス会社早見表

社名
紹介
可能人数
女性産業医
アサイン
対応
エリア
チェンジ
可否
嘱託産業医の料金
産業医クラウド(旧:Avenir産業医)公式サイトで
資料請求する
1,549人(2021年12月現在)
可能
全国
無料で
可能
月額3.3万円(税込)~
ドクタートラスト公式サイトで
資料請求する
2,500人以上
可能
全国
原則不可
50名以上…50,000円(1時間)
要問合せ
可能
要問合せ
無料で
可能
50,000円(1時間)
社名
産業医クラウド
(旧:Avenir産業医)公式サイト
紹介可能人数
1,549人(2021年12月現在)
女性産業医アサイン
可能
対応エリア
全国
チェンジ可否
無料で可能
嘱託産業医の料金
月額3.3万円(税込)~
社名
ドクタートラスト公式サイト
紹介可能人数
2,500人以上
女性産業医アサイン
可能
対応エリア
全国
チェンジ可否
原則不可
嘱託産業医の料金
50名以上…50,000円(1時間)
社名
Carely産業医公式サイト
紹介可能人数
要問合せ
女性産業医アサイン
可能
対応エリア
要問合せ
チェンジ可否
無料で可能
嘱託産業医の料金
50,000円(1時間)

健康経営を推進したい大手企業向け産業医サービス3選

健康経営のために健康管理室の導入を検討している企業も増えてきていますが、一から自社で構築するのは非常に難しいのが現状です。健康管理室の設置を支援している企業3社を紹介します。自社の規模にあった企業に依頼し、健康経営を実現させましょう。

社名
紹介(業務委託契約)
できる人
クラウド
サービス
の有無
導入
実績社数
産業医クラウド
(旧:Avenir産業医)公式サイトから
資料請求する
産業医、産業保健師、事務員
(業務支援という形)
10,000事業場(※2022年4月時点)
産業医、保健師、事務員
不明
健康管理業務アウトソーシング 50社以上(※2022年4月時点)
産業医紹介サービス 不明
保健師紹介サービス 35年以上の支援実績(※2022年4月時点)
産保サーベイ(産業保健実態評価 70社以上(※2022年4月時点)
健康経営PDCAコンサルティング 30社(※2022年4月時点)
産業医
770社以上
(※2022年4月時点)
社名
産業医クラウド
(旧:Avenir産業医)公式サイトから
資料請求する
紹介(業務委託契約)
できる人
産業医、産業保健師、事務員
(業務支援という形)
クラウドサービスの有無
導入実績社・事業塲数
10,000事業場
(※2022年4月末時点)
紹介(業務委託契約)
できる人
産業医、保健師、事務員
クラウドサービスの有無
不明
導入実績社数
健康管理業務アウトソーシング 50社以上
(※2022年4月時点)

産業医紹介サービス 不明
保健師紹介サービス 35年以上の支援実績
(※2022年4月時点)

産保サーベイ(産業保健実態評価 70社以上
(※2022年4月時点)

健康経営PDCAコンサルティング 30社
(※2022年4月時点)
紹介(業務委託契約)
できる人
産業医
クラウドサービスの有無
導入実績社数
770社以上
(※2022年4月時点)

サイトマップ

Copyright (C)【26社比較】産業医紹介サービス会社まとめ~産業医の探し方~ All Rights Reserved.

おすすめ産業医紹介サービス会社3選

アヴェニール産業医

ドクタートラスト

Carely産業医